Logistiek Teamleider (afdeling Kabel – Lang)

Wat je gaat doen

Heb je al enige ervaring als leidinggevende in de logistiek? Heb je oog voor veiligheid op de werkvloer? Ben jij degene die medewerkers coacht, stuurt, begeleidt en aandacht geeft? En houd je zicht op de kwaliteit en overzicht op de uit te voeren werkzaamheden? Lees dan snel verder, dit gaat waarschijnlijk over je nieuwe baan.

Voor een landelijk distributiecentrum in Bleiswijk kijken wij uit naar een (aankomend) Logistiek Teamleider / Supervisor (afdeling Kabel – Lang)

In deze veelzijdige functie geef je leiding aan een groep van 10-15 medewerkers en heb je de verantwoordelijkheid over een afdeling van het DC van deze elektrotechnische groothandel. Het is een afdeling waar lange kabels, kabelgoten, haspels, groot metaal en zonnepanelen worden verwerkt. Vanwege de grootte van de artikelen wordt er veel met heftruck en reachtruck gereden.

Als leidinggevende kijk je vooruit en zorg je dat er geen verrassingen in het werk zijn, maak je planningen, heb je overleggen, denk je na over procesverbeteringen (volgens de LEAN filosofie) en ben je het centrale aanspreekpunt voor alle zaken die spelen. Het belangrijkste van alles is dat je jouw medewerkers de aandacht geeft die ze verdienen; hulp biedt, even vragen hoe het thuis is, en ook op werkgebied stuurt, coacht, begeleidt, structuur, rust, overzicht en duidelijkheid biedt. Naast het leidinggeven horen functionerings- en beoordelingsgesprekken uiteraard ook bij de baan, net als verzuimbegeleiding.

Je begint de werkdag met een dagstart; wat is er gister gebeurd, wat gaan we vandaag verwachten, is er nog iets waar specifieke aandacht voor moet zijn, welke speciale zaken komen op ons pad vandaag en wat kan er misschien wel iets beter dan gisteren. Tegelijk ben jij het centrale aanspreekpunt van de afdeling en in staat om prioriteiten te stellen en beslissingen te nemen.

Het is belangrijk dat je het totale proces goed overziet, zodat je ad hoc kan ingrijpen wanneer dat nodig is en op lange termijn aan het proces kan sleutelen, zodat er nog efficiënter, veiliger of optimaler kan worden gewerkt.

Deze baan is een positie, waarin je veel kan leren en mag groeien en ontwikkelen. Na een gedegen inwerkperiode en bij gebleken geschiktheid ben je op termijn bij toerbeurt met je collega-Teamleiders Outbound Shiftleader voor het eindproces en in die rol verantwoordelijk voor alles wat er tijdens je dienst in het DC gebeurt.

In de toekomst staat een heleboel te gebeuren in het DC waar je over kan meedenken en aan mee kan werken. Denk hierbij bijvoorbeeld aan automatisering en mechanisatie. Daarnaast bestaan er binnen de organisatie mooie kansen om verdere carrièrestappen te maken, te groeien en te ontwikkelen en zal je je bezighouden met projecten.

Kortom; een veelzijdige en verantwoordelijke leidinggevende logistieke functie waarin alle facetten van het vak aan bod komen. Het is van belang dat je uitstekend functioneert op het snijvlak van interne contacten/communicatie, uitvoerende operatie, strategische planning, persoonlijke benadering en coaching van je medewerkers.

De ideale kandidaat

  • Aantoonbare en recente werkervaring in de logistiek (magazijn of distributiecentrum)
  • Kennis van en ervaring met LEAN (filosofie snappen)
  • Hands-on mentaliteit om ook zelf je handen uit de mouwen te steken
  • Stressbesteding, eigenaarschap en veranderingsgezind
  • Leider (coachen, begeleiden, sturen), duidelijk, overzichtelijk en slim met getallen
  • Oog voor detail, dagelijkse kartrekker en altijd gericht op het halen van de deadline

Over je werkgever en team

Deze Nederlandse organisatie is onderdeel van een wereldwijd en beursgenoteerde onderneming. Opvallend zijn de lange dienstverbanden van gemiddeld 13 jaar en de interne groeimogelijkheden. Het is dé groothandel voor de installatiebranche met ruim 350.000 (elektro)technische producten voor de woningbouw, industrie  utiliteit, technische dienst en retail. Het assortiment loopt uiteen van kabel, ledverlichting, installatiemateriaal, zonnepanelen, oplaadsystemen tot aan gereedschappen en industriële componenten. Deze organisatie zet zich in voor de verduurzaming en elektrificatie van Nederland. Zo wordt samen gewerkt aan 100% duurzaam!

Op de locatie in Bleiswijk werken ongeveer 140 medewerkers en ondanks het feit dat het wereldwijd een grote organisatie is, voelt de locatie in Bleiswijk als een familiebedrijf waar persoonlijk contact en open communicatie een dagelijkse gewoonte is. Je team van 10-15 medewerkers (voornamelijk mannen) is een hecht team en kunnen veel en zwaar werk verzetten. Types “niet lullen maar poetsen”. In deze functie leg je rechtstreeks verantwoording af aan de manager DC.

Er wordt gewerkt in verschoven diensten. Twee weken werk je van 12.00 – 21.00 uur en één week van 10.00 – 19.00 uur. Doorgaans niet in de weekenden en uiteraard wel tot het werk af is.

Wij bieden je

  • Direct in dienst bij je nieuwe werkgever (eerste een jaarcontract, daarna voor onbepaalde tijd)
  • Startsalaris tot max 4.200,- euro bruto per maand (voor 40-urige werkweek)
  • Goede reiskostenvergoeding, fietsplan, pensioenopbouw en een collectieve ziektekostenverzekering
  • Bonusregeling
  • 28 vakantiedagen per jaar en 8% vakantiegeld
  • Laptop en telefoon van de zaak

Interesse

Leest dit als je nieuwe baan? Reageer dan snel via de sollicitatiebutton. Heb je nog vragen of wil je meer weten? Bel of app met Aernout van der Schaaf op 06-28137702 of mail naar aernout@coulant.nl
 
Snel contact? Chat met ons.