Personeelstekort is deels eigen schuld van bedrijven
De top in bedrijven is vaak het probleem, volgens Han Mesters van ABN AMRO: “Daar zitten nog te veel mensen die hun rang als privilege zien en niet als de verantwoordelijkheid die het is”. Bedrijven stellen nog vaak te weinig ‘people skills’ gerelateerde eisen aan managers, stelt Mesters die Sector Banker Zakelijke Dienstverlening bij ABN …
Personeelstekort is deels eigen schuld van bedrijven Lees verder »